ManpowerGroup Aktie: Realtime-Kurs & Analyse (881964 | MAN)
TraderFox Scoring Systems:
Qualitäts-Check:
Ist die Aktie zum Investieren geeignet?Dividenden-Check:
Ist die Aktie geeignet, um hohe und stetige Dividendenzahlungen zu erhalten?Wachstums-Check:
Finde Aktien, die nach oben durchstarten können. Riskant, aber reizvoll!Robustheits-Check:
Der Check zum Magazin "The Big Call". Robuste Aktien, die für langlaufende Call-Spekulationen gut geeignet sind.- Dollar-Indikation bei US-Aktien
- Euro-Indikation bei europäischen Aktien.
Wie hoch war die Performance der ManpowerGroup Aktie?
| Lfd. Jahr | 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| +5,97 % | -48,49 % | -27,37 % | -4,49 % | -14,51 % | +7,93 % | -7,13 % | +49,85 % | -48,62 % | +41,90 % | +5,43 % |
ManpowerGroup im Vergleich mit anderen Aktien aus der Peer Group
| RANDSTAD EO -,10 | 25,56 | ||||||
| -6,10 % | -16,35 % | -16,61 % | -20,52 % | -27,47 % | -20,49 % | -21,18 % | +3,90 % |
| Insperity | 32,42 | ||||||
| +2,16 % | -17,88 % | -24,26 % | -37,01 % | -45,46 % | -50,05 % | -16,27 % | +1,83 % |
| Recruiter.Com Group | 0,66 | ||||||
| -81,93 % | -30,96 % | -2,94 % | |||||
| Korn Ferry | 67,12 | ||||||
| +8,05 % | +0,63 % | +0,88 % | +10,99 % | +3,26 % | -2,12 % | +1,67 % | +0,29 % |
| ADECCO GROUP N. SF 0,1 | 18,63 | ||||||
| -11,68 % | -21,92 % | -16,96 % | -14,96 % | -23,35 % | +3,40 % | -19,33 % | -1,69 % |
| Trinet Group | 40,59 | ||||||
| +9,55 % | -13,49 % | -18,77 % | -22,00 % | -44,05 % | -34,86 % | -31,35 % | +0,06 % |
| Robert Half | 29,45 | ||||||
| -3,93 % | -19,14 % | -28,46 % | -26,21 % | -35,82 % | -61,45 % | +8,44 % | +1,88 % |
| ManpowerGroup | 31,50 | ||||||
| -9,02 % | -23,09 % | -23,58 % | -24,97 % | -35,47 % | -48,49 % | +5,97 % | -1,02 % |
Seasonal Chart zu ManpowerGroup: Wann ist der beste Zeitpunkt, um die ManpowerGroup Aktie zu kaufen?
| Jan | Feb | Mär | Apr | Mai | Jun | Jul | Aug | Sep | Okt | Nov | Dez | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Gewinnhäufigkeit | 65 % | 53 % | 65 % | 31 % | 31 % | 38 % | 56 % | 44 % | 38 % | 56 % | 75 % | 63 % |
| Ø Performance | 4,6 % | -0,9 % | 0,4 % | 0,2 % | -4,1 % | -1,6 % | 2,4 % | -2,2 % | -2,3 % | 1,5 % | 3,0 % | 1,0 % |
| max. Performance | 22,2 % 2026 | 10,4 % 2015 | 10,9 % 2010 | 40,1 % 2020 | 7,7 % 2013 | 13,2 % 2023 | 22,0 % 2013 | 6,6 % 2020 | 22,8 % 2010 | 28,3 % 2011 | 27,7 % 2020 | 11,4 % 2010 |
| min. Performance | -9,4 % 2016 | -23,0 % 2026 | -30,2 % 2020 | -25,6 % 2025 | -18,5 % 2010 | -19,3 % 2016 | -8,2 % 2014 | -20,3 % 2011 | -16,5 % 2011 | -19,1 % 2025 | -15,1 % 2011 | -20,2 % 2018 |
| Mo | Di | Mi | Do | Fr |
|---|---|---|---|---|
| 0 % | 0 % | 0 % | 0 % | 0 % |
| Mo | 0 % |
|---|---|
| Di | 0 % |
| Mi | 0 % |
| Do | 0 % |
| Fr | 0 % |
- Sortieren Sie den Aktienmarkt nach der zyklischen Stärke in einem bestimmten Monat. Finden Sie heraus welche Aktie beispielsweise im März am stärksten ist.
- Filtern Sie die Aktien nach der zyklischen Stärke an einem bestimmten Wochentag. Welche Aktie hat Dienstags eine auffällige, zyklische Stärke?
- Top-Feature: Welche Aktien haben eine zyklische Auf- oder Abschwungphase in den kommenden X Tagen
ManpowerGroup Bewertung nach Fair Value
Setze Alarme auf deine Aktien
Kursalarme, Dividenden-Alarme, KGV-Alarme, Nachrichtenalarme, Kurslisten-Überwachung, ...
AlertsUnterbewertete Aktien screenen
Mit Aktien RANKINGS kannst Du unterbewertete Aktien nach Fair-Value finden.
aktien RANKINGSManpowerGroup Gewinnflussdiagramm (Sankey): Wie verdient ManpowerGroup Geld?
Misst die Änderungen der Bilanzqualität. Geeignet für Value- & Turnaround-Aktien.
Ein Insolvenzprognoseverfahren das 3 Zustände einnehmen kann.
Scoring-Systeme für ManpowerGroup
ManpowerGroup - Aktuelles
Im letzten Geschäftsjahr ist der Umsatz von ManpowerGroup von 17,9 Mrd. USD auf 18,0 Mrd. USD um 0,6% gestiegen. Dabei fiel der Gewinn von 145,1 Mio. USD auf -13,3 Mio. USD. Die Nettogewinnmarge lag damit bei -0,1% ggü. 0,8% im Vorjahr. Am 16.04.2026 meldete ManpowerGroup die Q3-Zahlen für das Quartal, das am 31.03.2026 endete. Der Umsatz lag im Ergebniszeitraum bei 4,5 Mrd. USD (+10,3% ggü. Vorjahresquartal) und der Gewinn bei 2,5 Mio. USD (-55,4% ggü. Vorjahresquartal).ManpowerGroup ist zum Vergleichsuniversum (USA 2000 (v)) moderat bewertet. Das Kurs-Gewinn-Verhältnis auf Basis des letzten Geschäftsjahres ist wegen eines negativen Gewinns nicht definiert. Mit einem Kurs-Umsatz-Verhältnis von 0,1 gehört ManpowerGroup zu den günstigsten 0,5% der Aktien. ManpowerGroup zahlt eine Dividende von 1,44 USD und hat damit eine Dividendenrendite von 4,5%. 7,2% aller Aktien im Vergleichsuniversum haben eine höhere Dividendenrendite.
Im letzten Jahr betrug die Dividende 1,44 USD und die Dividendenrendite auf Basis dessen 4,5%. Dieses Jahr wurde die Dividende um -53,2% gesteigert. Das durchschnittliche Dividendenwachstum der letzten 3 Jahre beträgt -19,1% und das der letzten 5 Jahre -8,6%.
In den letzten 52 Wochen hat die Aktie von ManpowerGroup eine Rendite von -24,8% erzielt – und hat damit den Vergleichsindex um -53,6% underperformt. In den vergangenen vier Wochen lag die Rendite bei 13,0% (Outperformance: 5,3%). Die Aktie markierte das 52-Wochenhoch am 17.07.2025 bei 47,33 USD. Derzeitig notiert der Preis bei 31,50 USD, womit sich die Aktie 33,4% unter ihrem 52-Wochenhoch befindet. Das 52-Wochentief markierte die Aktie am 25.02.2026 bei 25,15 USD. Seitdem konnte sich die Aktie auf 31,50 USD erholen und damit um 25,3% seit Tief zulegen.
ManpowerGroup wird maßgeblich durch auffällige Ausprägungen der Faktoren Value und Dividend charakterisiert. Für den Faktor Value hat das Unternehmen einen hohen Score von 99,9 von 100 – 0,1% aller Aktien im Auswahluniversum (USA 2000 (v)) haben für diesen Faktor also einen höheren Score. Aktien mit einem hohen Value-Score sind durch ein niedriges KGV, KUV, KBV, EV/EBITDA, EV/EBIT sowie eine hohe Dividendenrendite charakterisiert. Weiterhin fällt der hohe Score von 90,5 für den Faktor Dividend auf. Aktien mit einem hohen Dividend-Score tendieren zu hohen Dividenden-Ausschüttungen in den letzten Jahren und im laufenden Geschäftsjahr sowie zu einer wachsenden Dividende in den letzten 3 Jahren.
ManpowerGroup - Dividenden
ManpowerGroup hat derzeit eine Dividendenrendite von 4,8 %. In den letzten 10 Jahren wuchs die Dividende um durchschnittlich -1,0 % pro Jahr. Die Ausschüttungsquote lag in den letzten 3 Jahren durchschnittlich bei 166 %.
Dividende 2025: 1,44 USD je Aktie (4,8 % Dividendenrendite)
Dividende 2024: 3,08 USD je Aktie (5,3 % Dividendenrendite)
Dividende 2023: 2,94 USD je Aktie (3,7 % Dividendenrendite)
Dividende 2022: 2,72 USD je Aktie (3,3 % Dividendenrendite)
Die Aktien mit den 5 höchsten Dividendenrenditen im S&P 500 sind gerade:
DuPont de Nemours Inc. (121,7 %)
Fortive Corp. (32,5 %)
Western Digital Corp. (26,7 %)
Lyondellbasell Industries NV (12,6 %)
Alexandria Real Estate Equities Inc. (9,6 %)
Andere Aktien aus der Branche "Staffing & Employment Services" haben folgende Dividendenrenditen:
Robert Half International Inc. (8,7 %)